Många av Sveriges största myndigheter saknar en AI-strategi, enligt en ny undersökning. Men nästan alla erbjuder sina anställda kompetensutveckling på området. Hur tekniken används skiljer sig kraftigt åt.
Fackförbundet Akavia har skickat ut frågor till Sveriges 30 största myndigheter, sett till antal anställda. Frågorna rör AI och hur AI-användningen ser ut på myndigheterna. Av de 30 har 23 svarat.
Av de 23 svaren är det 13 som säger att de använder AI i myndighetens verksamhet. Åtta planerar att göra det framöver och två har pilotprojekt i gång.
I slutet av november presenterade AI-kommissionens ordförande Carl-Henric Svanberg 75 förslag som ska bidra till en säker AI-utveckling och användning i landet. Svanberg menar att det är bråttom. Akut till och med.
– Jag skulle inte använda ordet akut. Men att det är bråttom, att vi behöver steppa upp, den bedömningen delar jag, sade civilminister Erik Slottner (KD) när förslagen presenterades.
Akavias undersökningen visar att endast fem av de svarande myndigheterna har en AI-strategi på plats. Flera myndigheter svarar dock att de har riktlinjer för AI under arbete. Elva av de svarande har redan en AI-strategi.
21 av de svarande myndigheterna säger också att de i någon form erbjudit eller kommer erbjuda sina anställda kompetensutveckling inom AI.