loadingDen som är egenföretagare har ingen annan som betalar in till pensionen. Men det går att spara själv. Arkivbild. Foto: Gorm Kallestad/NTB/TT
Den som är egenföretagare har ingen annan som betalar in till pensionen. Men det går att spara själv. Arkivbild. Foto: Gorm Kallestad/NTB/TT
Ekonomi & Näringsliv

Så spar du ihop till din egen tjänstepension

TT

Egenföretagare, gig-jobbare eller anställd i ett småföretag utan tjänstepension – risken är att ålderdomen blir fattig. Men du kan själv spara ihop till en vettig pension. Se bara till att glömma insättningarna du gjort, och aldrig röra dem före pensionen, råder experten.

De allra flesta som är anställda får pension inbetald av sin arbetsgivare, minst 4,5 procent av lönen.

Någon exakt siffra på andelen anställda som har tjänstepension finns inte, men Erik Ferm, pensionsexpert på Pensionsmyndigheten, säger att det antagligen är en bit över 90 procent.

– Men det finns också anställda som har tjänstepension, men inte så mycket. Arbetsgivaren kanske bara betalar in några hundralappar.

Fast många har inte en aning om hur det ligger till.

– Det första man ska göra att att ta reda på om det finns tjänstepension eller inte. Jobbar man i offentlig sektor så finns kollektivavtal, och då är man hemma. Men om det är i privat sektor så måste man fråga, säger Annika Creutzer, oberoende privatekonomisk expert.

Kräv mer lön till sparandet

Om det inte finns tjänstepension ska man absolut kräva mer lön för att kunna spara själv, minst 4,5 procent, understryker hon.

Den som är egenföretagare har dock ingen som betalar för tjänstepensionen, och måste alltid sätta av pengarna själv.

Enligt en rapport från 2018 av Inspektionen från Socialförsäkring sparar allt färre företagare till pensionen, då var andelen knappt 37 procent.

Det innebär att många, som exempelvis frisörer, butiksägare, konstnärer och andra småföretagare kommer att få leva på en rätt skral nivå som pensionärer. Om de inte sparar själva, vill säga.

Annika Creutzer förklarar att det finns olika sätt att spara, beroende på hur stor lönen eller överskottet i företaget är. För den som är företagare är det också skillnad mellan enskilda bolag, där den egna ekonomin sitter ihop med företagets, och aktiebolag, där företaget är separerat från den egna ekonomin.

Avdragsgillt sparande

– Om man är anställd, och har arbetat hela året utan tjänstepension, så har man rätt till avdragsgillt pensionssparande. Företagare har också det.

Men det hänger på att lönen, eller överskottet i företaget, är minst 45 000 kronor per månad.

– Annars är det bättre att spara med skattade pengar, för när man gör avdrag för sparandet blir den inkomstgrundade pensionen lägre, säger hon.

Den som driver ett aktiebolag bör ta sig ett samtal med sig själv, i egenskap av sin egen chef, om det finns möjlighet att få avsättning till pensionen, tycker hon.

– Ett företag ska tåla det, säger hon.

Pengarna som man sätter undan kan placeras på olika sätt, förklarar hon. Det finns många pensionsbolag och andra som säljer sparlösningar, som kapitalförsäkringar, individuella tjänstepensioner eller fondsparande. Viktigt är bara att se upp för dyra avgifter.

– Det som sätts av kan man inte plocka tillbaka in i företaget igen. I goda tider företaget kan man sätta av mer.

För den som är anställd och som sparar privat gäller det också att hålla tassarna borta från pensionspengarna.

– Sätt in pengarna och glöm bort att de finns, säger Annika Creutzer.

 

(Johanna Cederblad/TT)

Sveriges nya satsning inom nationell och internationell nyhetsjournalistik i tryck. Teckna din provprenumeration idag – endast 99kr, avslutas automatiskt – klicka på bilden nedan för mer info:

 

Företagare och pension

(TT)

Pensionsmyndigheten har tagit fram en rapport om företagare pension, med råd om hur man ska göra för att kompensera för tjänstepensionen som anställda får.

Företagare bör ta ut lön ur företaget, eftersom det ger rätt till allmän pension, upp till ett tak på drygt 45 000 i månaden i lön.

För att kompensera för tjänstepension får företagare spara själva. Minimum bör vara 4,5 procent av lönen eller överskottet i företaget.

Sparandet kan göras p olika sätt, dels beroende på bolagsform, dels beroende på storleken på lönen eller överskottet i företaget. Vid löner eller överskott under cirka 45 000 är det oftast fördelaktigare att spara med skattade pengar.

Pengarna kan placeras på olika sätt, i försäkringar eller i fonder. Pensionsmyndigheten påpekar vikten av att se till att avgifterna är för höga, kapitalförsäkringar och pensionsförsäkringar innebär ofta avgifter i flera led, och ett sparande i globala indexfonder ska inte behöva kosta mer än 0,4 procent i avgift.

Företagare som driver företaget vidare efter 66 års ålder får lägre sociala avgifter(aktiebolag) respektive egenavgifter (enskild firma).

Källa: Pensionsmyndigheten

 

Feedback

Läs mer

Mest lästa

Har du ett nyhetstips?

Skicka till es.semithcope@spit.

Rekommenderat

loadingDen som är egenföretagare har ingen annan som betalar in till pensionen. Men det går att spara själv. Arkivbild. Foto: Gorm Kallestad/NTB/TT
Den som är egenföretagare har ingen annan som betalar in till pensionen. Men det går att spara själv. Arkivbild. Foto: Gorm Kallestad/NTB/TT
Ekonomi & Näringsliv

Så spar du ihop till din egen tjänstepension

TT

Egenföretagare, gig-jobbare eller anställd i ett småföretag utan tjänstepension – risken är att ålderdomen blir fattig. Men du kan själv spara ihop till en vettig pension. Se bara till att glömma insättningarna du gjort, och aldrig röra dem före pensionen, råder experten.

De allra flesta som är anställda får pension inbetald av sin arbetsgivare, minst 4,5 procent av lönen.

Någon exakt siffra på andelen anställda som har tjänstepension finns inte, men Erik Ferm, pensionsexpert på Pensionsmyndigheten, säger att det antagligen är en bit över 90 procent.

– Men det finns också anställda som har tjänstepension, men inte så mycket. Arbetsgivaren kanske bara betalar in några hundralappar.

Fast många har inte en aning om hur det ligger till.

– Det första man ska göra att att ta reda på om det finns tjänstepension eller inte. Jobbar man i offentlig sektor så finns kollektivavtal, och då är man hemma. Men om det är i privat sektor så måste man fråga, säger Annika Creutzer, oberoende privatekonomisk expert.

Kräv mer lön till sparandet

Om det inte finns tjänstepension ska man absolut kräva mer lön för att kunna spara själv, minst 4,5 procent, understryker hon.

Den som är egenföretagare har dock ingen som betalar för tjänstepensionen, och måste alltid sätta av pengarna själv.

Enligt en rapport från 2018 av Inspektionen från Socialförsäkring sparar allt färre företagare till pensionen, då var andelen knappt 37 procent.

Det innebär att många, som exempelvis frisörer, butiksägare, konstnärer och andra småföretagare kommer att få leva på en rätt skral nivå som pensionärer. Om de inte sparar själva, vill säga.

Annika Creutzer förklarar att det finns olika sätt att spara, beroende på hur stor lönen eller överskottet i företaget är. För den som är företagare är det också skillnad mellan enskilda bolag, där den egna ekonomin sitter ihop med företagets, och aktiebolag, där företaget är separerat från den egna ekonomin.

Avdragsgillt sparande

– Om man är anställd, och har arbetat hela året utan tjänstepension, så har man rätt till avdragsgillt pensionssparande. Företagare har också det.

Men det hänger på att lönen, eller överskottet i företaget, är minst 45 000 kronor per månad.

– Annars är det bättre att spara med skattade pengar, för när man gör avdrag för sparandet blir den inkomstgrundade pensionen lägre, säger hon.

Den som driver ett aktiebolag bör ta sig ett samtal med sig själv, i egenskap av sin egen chef, om det finns möjlighet att få avsättning till pensionen, tycker hon.

– Ett företag ska tåla det, säger hon.

Pengarna som man sätter undan kan placeras på olika sätt, förklarar hon. Det finns många pensionsbolag och andra som säljer sparlösningar, som kapitalförsäkringar, individuella tjänstepensioner eller fondsparande. Viktigt är bara att se upp för dyra avgifter.

– Det som sätts av kan man inte plocka tillbaka in i företaget igen. I goda tider företaget kan man sätta av mer.

För den som är anställd och som sparar privat gäller det också att hålla tassarna borta från pensionspengarna.

– Sätt in pengarna och glöm bort att de finns, säger Annika Creutzer.

 

(Johanna Cederblad/TT)

Sveriges nya satsning inom nationell och internationell nyhetsjournalistik i tryck. Teckna din provprenumeration idag – endast 99kr, avslutas automatiskt – klicka på bilden nedan för mer info:

 

Företagare och pension

(TT)

Pensionsmyndigheten har tagit fram en rapport om företagare pension, med råd om hur man ska göra för att kompensera för tjänstepensionen som anställda får.

Företagare bör ta ut lön ur företaget, eftersom det ger rätt till allmän pension, upp till ett tak på drygt 45 000 i månaden i lön.

För att kompensera för tjänstepension får företagare spara själva. Minimum bör vara 4,5 procent av lönen eller överskottet i företaget.

Sparandet kan göras p olika sätt, dels beroende på bolagsform, dels beroende på storleken på lönen eller överskottet i företaget. Vid löner eller överskott under cirka 45 000 är det oftast fördelaktigare att spara med skattade pengar.

Pengarna kan placeras på olika sätt, i försäkringar eller i fonder. Pensionsmyndigheten påpekar vikten av att se till att avgifterna är för höga, kapitalförsäkringar och pensionsförsäkringar innebär ofta avgifter i flera led, och ett sparande i globala indexfonder ska inte behöva kosta mer än 0,4 procent i avgift.

Företagare som driver företaget vidare efter 66 års ålder får lägre sociala avgifter(aktiebolag) respektive egenavgifter (enskild firma).

Källa: Pensionsmyndigheten

 

Feedback

Svenska Epoch Times

Publisher
Vasilios Zoupounidis
Politisk chefredaktör
Daniel Sundqvist
Opinionschef
Lotta Gröning
Sportchef
Jonas Arnesen
Kulturchef
Einar Askestad

Svenska Epoch Times
DN-skrapan
Rålambsvägen 17
112 59 Stockholm

Epoch Times är en unik röst bland svenska medier. Vi är fristående och samtidigt en del av det stora globala medienätverket Epoch Media Group. Vi finns i 36 länder på 23 språk och är det snabbast växande nätverket av oberoende nyhetsmedier i världen. Svenska Epoch Times grundades år 2006 som webbtidning.

Epoch Times är en heltäckande nyhetstidning med främst riksnyheter och internationella nyheter.

Vi vill rapportera de viktiga händelserna i vår tid, inte för att de är sensationella utan för att de har betydelse i ett långsiktigt perspektiv.

Vi vill upprätthålla universella mänskliga värden, rättigheter och friheter i det vi publicerar. Svenska Epoch Times är medlem i Tidningsutgivarna (TU).

© Svenska Epoch Times 2024