Svenska ingenjörer är bra, men för få för Spotify. Kompetens måste tas in från utlandet. Men då dyker problem som bostadsbrist i Stockholm, låg skolkvalitet och höga skatter på aktieersättning upp.

– Skatterna dränerar Sverige på talanger, säger Spotifys HR-chef Katarina Berg.

De långa, mörka och kalla vintrarna i Sverige kan skrämma bort experter som har möjlighet att jobba i Silicon Valley i stället. Det går inte att göra mycket åt. Men svenska skattesatser, skolsystemet och bostadsbristen borde Sverige ta tag i, enligt Katarina Berg.