En chef på ett livsmedelsföretag misshandlades av en medarbetare – och fick sedan sparken. Nu stäms företaget på närmare 270 000 kronor i skadestånd, skriver fackförbundet Unionens tidning Kollega.

Chefen skulle bland annat se till att anställda följde hygienreglerna i packningslokalen. En medarbetare vägrade vid upprepade tillfällen att följa reglerna och ska både ha ätit mat och använt kläder och skor som varit utomhus i lokalen.

I december i fjol slutade meningsskiljaktigheterna i slagsmål mellan chefen och medarbetaren och enligt stämningsansökan som Unionen lämnat till Arbetsdomstolen (AD) tog chefen emot slag, sparkar och blev biten av medarbetaren.